“我在一次次庭审锤炼、一回回调解对话、一份份文书落笔中步步扎实、日积月累，于无声处实现蜕变、成长。”“我自觉以更高标准要求自己，努力克服困难，适应快节奏、高强度的工作环境，锤炼了务实、坚韧的作风。”“这段经历，是我职业生涯中最宝贵的财富，让我在风雨洗礼中完成了全方位的蜕变与升华。”第二批挂职干部的发言情感真挚，令人动容。

1月9日，全区法院赴金凤区人民法院第二批挂职干部工作总结暨第三批挂职干部工作动员会在金凤区法院召开。自治区高院政治部干部处、银川中院有关人员参加会议。

会议强调，选派干部到金凤区法院挂职，是自治区高院党组站在“事业发展关键在人”的高度作出的重要决策部署，是践行“双赢多赢共赢”理念的生动实践，更是推动全区法院高质量发展的战略举措。

会议指出，回望征程，两批挂职干部交出亮眼答卷，书写了双向奔赴的精彩篇章。办案攻坚成效卓著，有效纾解人案矛盾，两批28名挂职干部累计受理案件13051件，结案率稳定在96%以上，用实际行动诠释了责任与担当。干部淬炼成果丰硕，综合素质全面提升，挂职干部在思想、作风、能力上经历三重淬炼，实现了从“新兵”到“骨干”的华丽蜕变，锤炼出的“皮实劲”成为终身受益的精神财富。经验传承亮点纷呈，司法效能持续优化，挂职工作促进了“双向交流、相互促进”，实现了“一人挂职、全院受益”的辐射效应，为全区法院审判工作现代化注入新活力。团队协作氛围浓厚，司法情怀深度交融，“全区法院是一家”理念充分彰显，挂职干部与金凤区法院干警结下深厚情谊，凝聚了工作合力，彰显了“团结协作、无私奉献”的优良作风。

会议要求，第三批17名挂职干部要深刻把握挂职工作时代意义，扛起使命担当，以饱满的热情、务实的作风、昂扬的斗志，在新的岗位上续写新的篇章。要提高政治站位， 深刻认识挂职锻炼的战略意义，珍惜在案件高发、类型多元的“一线战场”历练的机会。要找准角色定位，在履职尽责中践行初心使命，快速转变角色，当好攻坚克难的“战斗员”、经验交流的“联络员”和严于律己的“示范员”。要聚焦能力提升，在实践历练中成长成才，强化理论武装，深耕业务学习，勇于创新实践，在处理复杂案件和参与社会治理中提升综合能力，努力成长为可堪重任的司法骨干。

第二批、第三批全体挂职干部及银川市两级法院驰援干部参加会议。